第78章 让超融合成为标杆

    哗——</br>　　原本很压抑的会议室，猛地哗然一片。</br>　　除了CEO、3位VP和财务总监崔啸，其他与会者纷纷窃窃私语：</br>　　“渠道部没了，销售都在干业绩，谁卖的超融合？”</br>　　“我记得去年四季度、今年一季度连续发生重大故障，产品线人都走了吧？”</br>　　“你没看这两个月邮件么？超融合连发两个很给力版本……”</br>　　“想起来了，有个版本解决了历史累积的150个问题，还有个版本解决了安装和性能问题，一个研发搞定的。”</br>　　“但是，没人卖他们啊……”</br>　　“宋总，你们卖超融合么？”</br>　　“齐总那边呢？”</br>　　十几束目光朝王霁望去，都是肯定、赞许，夹杂着疑惑、惊诧。</br>　　只有一束不同。</br>　　雷凡忽然开口：</br>　　“我有个疑问，超融合接连两次重大事故，去年还赔了300万，难道二季度他们挣了400多万毛利？”</br>　　语气里，夹杂着明显的不忿。</br>　　他分管的大数据产品线，因为不达100万毛利，要被裁撤。</br>　　容器产品线，因为毛利没有覆盖3倍成本，要裁掉2人。</br>　　损失惨重！</br>　　到现在仍十分不满。</br>　　江耀辉解释道：“超融合团队彻底重建，让他们背历史负债是不公平的，所以二季度之前毛利、成本清零。”</br>　　超融合的情况，与会管理者都清楚得很，确实是彻底重建了。</br>　　一个从云产品调来的研发，充当actingmanager。</br>　　一个从原产品部拆解出来的产品经理，入职仅2个月。</br>　　一个23岁，一个不满24岁。</br>　　其他人都散了。</br>　　这不叫重建，什么叫重建？</br>　　众人默默点头，雷凡却依旧不依不饶：“哪个团队没有历史负债？哪个团队不是重整过的？为什么他们特殊？”</br>　　一抹愠意爬上江耀辉眉尖。</br>　　他狠狠瞪了眼雷凡，这位研发二级部门的属下，竟然公开顶撞自己！</br>　　冷冷道：</br>　　“你想要公平是吧？”</br>　　“可以啊！”</br>　　“把你的团队全部裁掉！”</br>　　“给你留2个人，一个季度时间，我算你历史记录清零，重新核算成本和业绩，怎么样？”</br>　　“或者，就给你按单季度算，专挑你二季度的业绩评判，怎么样？”</br>　　由于预算、压货等原因，B端产品通常四季度收入最高。</br>　　如果单算二季度，所有产品线的业绩，其实比全年1/4要低。</br>　　而工资是固定发的，成本实打实是1/4，这么算只会更惨。</br>　　雷凡立刻闭嘴。</br>　　真理永不缺席——</br>　　江耀辉轻蔑一笑，向后排挥挥手：“王霁，你分享下经验吧！”</br>　　会前打过招呼，作为唯一正向盈利产品，王霁要做简单分享。</br>　　目的，是给研发长脸。</br>　　整体扳回一城。</br>　　会议室目光刷地又汇聚过来，王霁不免有些紧张，清了清嗓。</br>　　调整情绪后开口：</br>　　“其实也不单靠我们……”</br>　　（本章未完，请翻页）</br>　　https://www.shw9.cc。https://m.shw9.cc </br>